Por Michael Shemtoub, abogado litigante, Beverly Law. Actualizado en noviembre de 2026.
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Lo que dicen las leyes que prohíben ceder los beneficios
| Estado | La regla | Fuente |
|---|---|---|
| California | Ningún reclamo de compensación se puede ceder antes del pago, salvo lo que permite la Sección 96, que trata de reclamos de salario cedidos al Comisionado Laboral. | Lab. Code 4900 |
| Texas | Los beneficios no se pueden ceder, salvo que un beneficiario legal puede ceder los beneficios por muerte con la aprobación del comisionado. Otra sección protege los beneficios contra embargos, sentencias y otras acciones o reclamos. | Lab. Code 408.202 y 408.201 |
| Washington | Ningún dinero pagado o por pagar bajo la ley de seguro industrial se puede ceder, gravar ni embargar, con cuatro excepciones que la ley enumera. Una cesión es nula salvo que se haga a una institución financiera a pedido del trabajador. | RCW 51.32.040(1) |
Un adelanto antes del acuerdo funciona dándole a la compañía un derecho contingente a parte de lo que pague su caso. Cuando ese dinero son beneficios de compensación, estas leyes bloquean ese derecho. Washington va más allá: su ley dice que los pagos siguen protegidos aun después de emitidos. Si vive en otro estado, busque un texto parecido en su ley de compensación laboral antes de firmar algo que apunte a ese dinero.
Los acuerdos de compensación pasan por una agencia
Los reclamos de compensación también se resuelven de otra forma. En California, ninguna liberación de responsabilidad ni acuerdo de compromiso es válido si no lo aprueba la Junta de Apelaciones o su árbitro (referee) (Lab. Code 5001). La Junta también puede permitir ciertos gravámenes contra la compensación, entre ellos el valor razonable de los gastos de vida del trabajador lesionado o de sus dependientes después de la lesión (Lab. Code 4903(c)). La ley no dice quién puede reclamar ese gravamen, y no encontramos una decisión que lo aplique a una compañía de adelantos.
En Texas, el acuerdo debe firmarlo el comisionado y todas las partes, y el comisionado lo aprueba solo si refleja lo acordado, cumple la ley y las políticas de la división, y conviene al reclamante según la ley y los hechos. Un acuerdo sobre la incapacidad no puede hacerse antes de llegar a la mejoría médica máxima, los pagos de suma global tienen límites, y el acuerdo no puede quitarle su derecho a beneficios médicos (Lab. Code 408.005). Texas también enumera los únicos gravámenes permitidos contra los beneficios de ingreso y por muerte, en este orden: los honorarios del abogado de compensación, la manutención de hijos ordenada por un tribunal y el interés de subrogación de la aseguradora (Lab. Code 408.203). Una compañía de adelantos no está en esa lista. Los gravámenes por manutención se explican en manutención de hijos y adelantos por demanda.
El reclamo contra terceros es donde entra el adelanto
Muchas lesiones de trabajo involucran a alguien además del empleador: un conductor, el dueño de una propiedad, un subcontratista o el fabricante de una máquina. Ese reclamo es un caso de lesiones común, y las leyes de compensación de arriba no le impiden pedir un adelanto sobre él. Nuestras páginas sobre compensación laboral o demanda por lesiones y reclamos contra terceros por accidentes de construcción explican a quién se puede demandar.
El detalle es que la aseguradora de compensación cobra de esa recuperación, y la compensación futura puede detenerse por un tiempo. Las reglas en los tres estados:
- California. Si usted demanda al tercero, el tribunal reconoce los pagos de compensación del empleador como primer gravamen sobre la sentencia, después de sus gastos de litigio y honorarios (Lab. Code 3856(b)). Después, el empleador queda liberado de pagar más compensación hasta el saldo de la sentencia (Lab. Code 3858(a)).
- Texas. Usted puede demandar al tercero y también seguir con la compensación, y la aseguradora se subroga en sus derechos (Lab. Code 417.001). Su recuperación neta primero reembolsa a la aseguradora lo que pagó, y lo que sobre se trata como un adelanto de beneficios futuros (Lab. Code 417.002). Si su empleador no tenía seguro de compensación, vea nuestra guía sobre lesiones con empleadores no suscriptores en Texas.
- Washington. Después de repartir costos y honorarios, usted en general recibe el 25% del saldo (un acuerdo puede fijar una parte menor), el departamento o el empleador autoasegurado recupera lo que pagó, y a usted le queda lo restante. No se pagan más beneficios hasta que igualen ese saldo restante (RCW 51.24.060; RCW 51.24.030). Nuestra guía sobre demandas contra terceros en Washington da más detalle.
Así que el pago a la compañía en un caso contra terceros sale de lo que queda después de honorarios, costos y la parte de la aseguradora, y el crédito sobre beneficios futuros puede dejarlo sin cheques de compensación por un tiempo. Lea cómo se paga un adelanto y adelantos y gravámenes médicos para ver el orden de pago.
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Qué preguntar antes de firmar
- ¿El contrato nombra solo su reclamo contra el tercero? Si menciona beneficios o un acuerdo de compensación, pregúntele a su abogado antes de firmar.
- ¿De cuánto será el gravamen o reembolso de la aseguradora de compensación, y cuánto crédito podría reclamar sobre beneficios futuros?
- Si el caso contra el tercero se resuelve, ¿se detendrán sus cheques de compensación, y por cuánto tiempo?
- En Texas, ¿hay un gravamen por manutención de hijos que alcance sus beneficios?
- ¿Ya usa los beneficios de salario y médicos que da la compensación? Nuestra página de alternativas al adelanto muestra otras fuentes.
La sección completa sobre cómo funcionan estos adelantos empieza en nuestra guía del adelanto de dinero por demanda.
Preguntas frecuentes
¿Puedo vender parte de mi acuerdo de compensación laboral?
No en California, Texas ni Washington. Cada estado prohíbe ceder los beneficios de compensación, con excepciones muy limitadas escritas en la ley.
¿Una compañía puede cobrar de mis cheques de compensación después de recibirlos?
Washington dice que los pagos siguen protegidos aun después de emitidos. En cualquier estado, pida a un abogado que lea el contrato antes de firmar algo que alcance ese dinero.
¿Puedo recibir un adelanto sobre mi reclamo contra un tercero mientras sigue abierto mi caso de compensación?
Las leyes que prohíben ceder la compensación no cubren ese reclamo. Recuerde que la aseguradora de compensación cobra primero de él.
¿Un acuerdo con el tercero afecta mis beneficios futuros?
Sí. En los tres estados la aseguradora puede tomar un crédito sobre beneficios futuros con lo que quede de su recuperación, según las reglas de arriba.
¿Quién aprueba un acuerdo de compensación?
En California, la Junta de Apelaciones o uno de sus árbitros (referees), los jueces de compensación; en Texas, el comisionado. Ese paso suma tiempo antes del pago. Los casos de Texas los manejan los abogados de la firma con licencia en Texas, Joyce Ondich y John Efstathiou. Beverly Law no ofrece ni gestiona adelantos de dinero por demandas y no recibe pagos de compañías de adelantos. Beverly Law ofrece una evaluación gratuita de su caso en español o inglés al (310) 552-6959 si tiene preguntas sobre su caso de lesiones. No paga honorarios ni costos a menos que ganemos.
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Páginas relacionadas
Adelanto de dinero por demanda · Leyes por estado · Preguntas frecuentes
Fuentes
- Cal. Lab. Code 4900 (official, leginfo) (leginfo.legislature.ca.gov)
- Cal. Lab. Code 4900 as read (Justia, 2025 code) (law.justia.com)
- Cal. Lab. Code 4903 (official, leginfo) (leginfo.legislature.ca.gov)
- Cal. Lab. Code 4903 as read (california.public.law)
- Cal. Lab. Code 5001 (official, leginfo) (leginfo.legislature.ca.gov)
- Cal. Lab. Code 5001 as read (california.public.law)
- Cal. Lab. Code 3856 (official, leginfo) (leginfo.legislature.ca.gov)
- Cal. Lab. Code 3856 as read (california.public.law)
- Cal. Lab. Code 3858 (official, leginfo) (leginfo.legislature.ca.gov)
- Cal. Lab. Code 3858 as read (california.public.law)
- Tex. Lab. Code ch. 408 (official) (statutes.capitol.texas.gov)
- Tex. Lab. Code 408.005 as read (Texas Legislative Council) (tcss.legis.texas.gov)
- Tex. Lab. Code 408.201 as read (texas.public.law)
- Tex. Lab. Code 408.202 as read (texas.public.law)
- Tex. Lab. Code 408.203 as read (texas.public.law)
- Tex. Lab. Code ch. 417 (official) (statutes.capitol.texas.gov)
- Tex. Lab. Code 417.001 as read (texas.public.law)
- Tex. Lab. Code 417.002 as read (texas.public.law)
- RCW 51.32.040 (official) (app.leg.wa.gov)
- RCW 51.32.040 as read (Washington Legislature PDF) (lawfilesext.leg.wa.gov)
- RCW 51.24.030 (official) (app.leg.wa.gov)
- RCW 51.24.060 (official) (app.leg.wa.gov)
- RCW chapter 51.24 as read (Washington Legislature PDF) (lawfilesext.leg.wa.gov)
Importante: Esta página es información general, no asesoría legal ni médica, y leerla no crea una relación entre abogado y cliente. Cada caso es distinto; hable con un abogado sobre el suyo. Los casos de Texas los llevan los abogados de la firma con licencia en Texas, Joyce Ondich y John Efstathiou. Última revisión: 7 de noviembre de 2026.